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Multi Agenda Laboral y Complemento 2025

Referencia EFI25MAL1
$3,100.00
IVA incluido

El más completo y elegante compendio de leyes, reglamentos y otras disposiciones laborales.

- Ley Federal del Trabajo Titulada y este año con CORRELACIONES que facilitarán la búsqueda e interpretación de la ley.

- Con más contenido que nunca: Más de 60 disposiciones impresas y en línea: ahora con más reglamentos, NOMS, Convenios Internacionales de la OIT y más.

- Índice temático.

- Facilidad de manejo: separadores, transitorios, plecas, cornisas que agilizan las consultas.

- Carpeta elegante y tamaño de letra ideal.

- Nuevo Servicio en línea gratuito 2025: Actualización inmediata con QR y muchos más recursos en línea.

Ideal para profesionistas expertos de alto nivel por su gran cantidad de contenido y elegancia.

Disponible con Distribuidores ISEF, Cadenas de librerías, Librerías ISEF CDMX y en esta tienda en línea.

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POR SU GRAN CONTENIDO, ESTE PRODUCTO CONTIENE:

1. Disposiciones Principales en Carpeta Ejecutiva

2. Disposiciones Relacionadas impresas en el libro complementario

3. Disposiciones Descargables 

SERVICIO EN LÍNEA GRATUITO INMEDIATO CON QR:

- Actualización electrónica gratuita e inmediata mediante QR durante 2025

- Descargables complementarios. 

SECCIÓN DE HERRAMIENTAS LABORALES

- 50 preguntas y respuestas desarrolladas por el Dr. Mario Rebolledo, experto en materia laboral. Encontrarás temas interesantes como elementos del contrato individual del trabajo, acoso laboral, despido injustificado, teletrabajo, trabajadores extranjeros y muchos más. 

- Esquemas y cuadros laborales diseñados por importantes abogados laborales para facilitar la interpretación de la ley, podrás encontrar: nuevo procedimiento laboral, elementos de un finiquito y renuncia, checklist de compliance laboral, elementos de un reglamento interior de trabajo, formato de protocolo para prevenir y eliminar la discriminación.     

- 20 Casos prácticos elaborados por fiscalistas especializados que serán de gran apoyo al realizar cálculos. Entre otros encontrarás: SDI fijo con prestaciones mínimas y superiores a las de LFT, salario por unidad de tiempo, pago por hora, prima de antigüedad y más. 

DISPOSICIONES IMPRESAS DENTRO DE LA CARPETA

-Ley Federal del Trabajo titulada y correlacionada.

-Ley Orgánica del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.

-Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del Artículo 123 Constitucional.

-Normas Constitucionales en Materia Laboral.

-Ley Reglamentaria de la Fracción XIII BIS del Apartado B, del Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.

-Reglamento de los Artículos 121 y 122 de la Ley Federal del Trabajo.

-Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo.

-Reglamento de la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo.

-Reglamento General de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones.

-Estatuto Orgánico del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.

-Ley del Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores.

-Reglamento de la Ley del Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores.

-Estatuto Orgánico del Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores.

-Relación de Convenios Internacionales en Materia de Trabajo.

-Acuerdo mediante el cual se da a conocer la Circunscripción Territorial de las Oficinas Estatales y de apoyo del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, y su Competencia....

-Resolución del Consejo de Representantes de la Sexta Comisión Nacional para la Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las Empresas.

-Resolución por la que se da Cumplimiento a la Fracción VI del Artículo 126 de la Ley Federal del Trabajo.

-Definiciones y Descripciones de las Actividades, Profesiones, Oficios y Trabajos Especiales.

-Salarios Mínimos.

-Valor de la Unidad de Medida y Actualización.

-Convenios de la Organización Internacional de Trabajo.

50 Preguntas y Respuestas en Materia Laboral, Cuadros, Esquemas y Formatos Prácticos.

Casos Prácticos. 

CONTENIDO IMPRESO DENTRO DEL COMPLEMENTO

Principales Normas Oficiales Mexicanas en Materia Laboral.

-NOM-036-1-STPS-2018. Factores de riesgo ergonómico en el trabajo-identificación, análisis, prevención y control. Parte 1: Manejo manual de cargas

-NOM-037-STPS-2023, Teletrabajo-condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

-NOM-001-STPS-2008. Edificios, locales, instalaciones y áreas en los centros de trabajo-condiciones de seguridad

-NOM-002-STPS-2010. Condiciones de seguridad-prevención y protección contra incendios en los centros de trabajo

-NOM-004-STPS-1999. Sistemas de protección y dispositivos de seguridad en la maquinaria y equipo que se utilice en los centros de trabajo.

-NOM-005-STPS-1998. Condiciones de seguridad e higiene en los centros de trabajo para el manejo, transporte y almacenamiento de sustancias químicas peligrosas.

-NOM-006-STPS- 2023, Almacenamiento y manejo de materiales mediante el uso de maquinaria-condiciones de seguridad en el trabajo.

-NOM-009-STPS-2011. Condiciones de seguridad para realizar trabajos en altura.

-NOM-020-STPS-2011. Recipientes sujetos a presión, recipientes criogénicos y generadores de vapor o calderas-funcionamiento-condiciones de seguridad. -NOM-017-STPS-2008. Equipo de protección personal-selección, uso y manejo en los centros de trabajo.

-NOM-019-STPS-2011. Constitución, integración, organización y funcionamiento de las comisiones de seguridad e higiene.

-NOM-026-STPS-2008. Colores y señales de seguridad e higiene, e identificación de riesgos por fluidos conducidos en tuberías.

-NOM-011-STPS-2001. Condiciones de seguridad e higiene en los centros de trabajo donde se genere ruido.

-NOM 025 NOM-025-STPS-2008. Condiciones de iluminación en los centros de trabajo.

-NOM-035-STPS-2018. Factores de riesgo psicosocial en el trabajo-identificación, análisis y prevención.  

CONTENIDO DESCARGABLE EN LÍNEA 

CONVENIOS INTERNACIONALES

-C087 Convenio Sobre la Libertad Sindical y la Protección del Derecho de Sindicación, 1948

-C095. Convenio Sobre la Protección del Salario

-C098. Sindicación y negociación

-C102. Convenio sobre la Seguridad Social

-C111. Convenio sobre la Discriminación

-C118. Convenio sobre la Igualdad de Trato

-C131.fijación de salario mínimo

-C144. Convenio Sobre la Consulta Tripartita

-C155 seguridad social y salud

-C159. Convenio Sobre la Readaptación Profesional y el Empleo

-C161. servicios de salud 

 MÁS ORDENAMIENTOS DE CONSULTA FRECUENTE

-Reglamento Interior de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje

-Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado

-Reglamento de la Ley de los Sistemas de Ahorro para el Retiro.

-Reglamento de la LSS en Materia de Afiliación, Clasificación de Empresas, Recaudación y Fiscalización.

-Reglamento para la Dictaminación en Materia de Riesgos del Trabajo e Invalidez del ISSSTE

-Ley de sistemas de ahorro para el retiro

-Ley del instituto del FONACOT

-Reglamento de la ley del instituto del FONACOT

EFI25MAL1
100 Artículos

Ficha técnica

Profundo
5.4cm
Peso
1.25kg
formato
Impreso
Autor
Ediciones Fiscales ISEF
Edición
30
Paginas
1128
Encuadernado
Argollas
ISBN
9786075415659
Tamaño
19.8 x 11.8
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